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1、 斯坦利·西肖尔(Stanley E.Seashore,1915—1999):现代管理学的大师之一,组织有效性评价标准的提出者。
2、担任过多年的人事主管与管理顾问职位,被称为现代管理学的大师之一。
3、他的学术研究跨越了许多领域。
4、在企业管理方面,他从社会心理学方面的许多不同角度对正式组织进行了研究。
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